Informacje o pracownikach

Zaloguj się za pomocą kodu podanego w wiadomości e-mail. Zobaczysz kilka pytań. Odpowiedz na wszystkie pytania. To ogromnie pomoże zarówno Twojemu (poprzedniemu) pracodawcy, jak i nam. Pytania dotyczą pracy, którą wykonywałeś wcześniej i wszelkich otrzymywanych świadczeń. Te odpowiedzi pomogą nam dowiedzieć się, czy Twój (poprzedni) pracodawca może ubiegać się o dotację.

Jeśli otrzymywałeś świadczenia, pracodawca może mieć prawo do dotacji. Na przykład, jeśli zachorujesz. Pieniądze te ułatwiają pracodawcy utrzymanie Cię w pracy.

Tak. W takim przypadku prawdopodobnie otrzymałeś pismo w tej sprawie z Holenderskiego Instytutu Programów Świadczeń Pracowniczych (UWV) lub organów podatkowych. Chcielibyśmy, abyś przesłał nam kopię tego dokumentu. Już go nie masz? Nie ma problemu.

Nie, musisz odpowiedzieć na pytania. W ten sposób wiemy, co się dzieje i nie musimy już wysyłać Ci przypomnienia, na przykład o uzupełnieniu pytań.

Tak, zawsze musisz odpowiedzieć na pytania. Możemy pomóc Twojemu byłemu pracodawcy z otrzymaniem dotacji do 5 lat wstecz.

Od Ciebie zależy, czy chcesz współpracować. Nie ma prawa, które by cię do tego zobowiązywało. Pamiętaj jednak, że jeśli udzielisz odpowiedzi, pomożesz swojemu (poprzedniemu) pracodawcy. A jeśli nadal jesteś zatrudniony, dotacja pomaga pracodawcy utrzymanie Twojego zatrudnienia.

Twój pracodawca udostępnił nam Twoje dane; używamy ich tylko do badań w ramach grantu, a następnie je usuwamy.

Właściwie obchodzimy się z Twoimi danymi, zgodnie z ustawą o ochronie prywatności. Dlatego wykorzystujemy Twoje dane wyłącznie w celu ubiegania się o dotację od Urzędu Skarbowego lub UWV. Po otrzymaniu lub odrzuceniu dotacji usuniemy wszystkie Twoje dane. Jeśli Twój (poprzedni) pracodawca jest uprawniony do dotacji, udostępnimy Twoje dane tylko komuś z Twojej (poprzedniej) pracy w celu prawidłowego zarejestrowania ich na rachunkach.

Tak naprawdę dla Ciebie nic się nie zmienia. Może to oznaczać, że Twój pracodawca może utrzymać Cię w pracy na dłużej, ponieważ otrzymuje na to dodatkowe dotacje.

Nie. Nic się nie zmieni.

Czasami nie otrzymujemy odpowiedzi, więc wysyłamy przypomnienia. Może to być wiadomość e-mail, SMS, pismo wysłane pocztą lub połączenie telefoniczne. Zapytamy, czy nadal chcesz współpracować przy badaniach.

Jeśli jeszcze nie wypełniłeś i nie zwróciłeś kwestionariusza, otrzymasz e-mail, sms, pismo lub telefon z prośbą o zrobienie tego.

Z Twoich odpowiedzi wynika, że otrzymujesz lub ubiegasz się o zasiłek. Twój pracodawca może więc mieć prawo do dotacji. Wymaga to oświadczenia grupy docelowej od UWV. Chcemy złożyć w tym celu wniosek i jest to możliwe tylko wtedy, gdy upoważnisz nas do złożenia wniosku o to oświadczenie w Twoim imieniu poprzez (cyfrowe) jego podpisanie; do tego służy autoryzacja.

Twoje nazwisko znajduje się w rejestrze grup docelowych UWV. Dlatego Twój pracodawca ma prawo do dofinansowania. Wymaga to oświadczenia grupy docelowej od UWV. Chcemy złożyć w tym celu wniosek i jest to możliwe tylko wtedy, gdy upoważnisz nas do złożenia wniosku o to oświadczenie w Twoim imieniu poprzez (cyfrowe) jego podpisanie; do tego służy autoryzacja.

Rejestr grupy docelowej jest rejestrem krajowym, który obejmuje wszystkie osoby objęte umową o pracę. Rejestrem tym zarządza UWV. Ministerstwo Spraw Społecznych i Zatrudnienia sprawdza, czy pracodawcy przestrzegają umów, na przykład poprzez tworzenie miejsc pracy dla osób z niepełnosprawnością zawodową. Pracodawcy mogą sprawdzić, czy znajdujesz się w rejestrze grupy docelowej i czy kwalifikujesz się do umowy o pracę, korzystając z numeru ubezpieczenia społecznego (BSN). Twój pracodawca może być uprawniony do otrzymania dotacji.